¿De dónde salen los datos?

Los aportan los propios trabajadores de forma voluntaria y anónima. No se pide registro ni email.

Sí. No registramos IP, no usamos cookies de seguimiento ni Google Analytics. Solo CCAA y tamaño de municipio, no provincia exacta ni dirección.

¿Cómo se garantiza que los datos son reales?

Cada aportación pasa por revisión manual. Si los datos son sospechosos o se salen de rangos esperados, se solicita una prueba (nómina anonimizada). Las pruebas se eliminan tras verificarse.

¿Tengo que registrarme?

No. Aportas tu salario, recibes un código de 10 caracteres y con ese código puedes consultar el estado de tu aportación más adelante.

¿Cubre función pública y sector privado?

Sí. La web incluye más de 200 puestos canónicos cubriendo función pública (carrera, interino, estatutario, laboral, militar) y sector privado en todos los sectores económicos.

¿Los datos son abiertos?

Sí. Los datos agregados se publicarán como CSV descargable bajo licencia libre para investigación y periodismo.

Cómo funciona

El objetivo

Crear la base de datos abierta más fiable sobre lo que se cobra de verdad en España, tanto en la función pública como en el sector privado. Los salarios reales son a menudo un misterio. Esta web pretende cambiarlo.

Cómo se recopilan los datos

Los aportan los propios trabajadores, voluntariamente y de forma anónima. No se pide registro, ni email, ni ningún dato identificativo. Solo CCAA y tamaño del municipio (no provincia exacta, no municipio concreto).

Cómo se moderan

Cada aportación pasa por una revisión manual antes de aparecer en las estadísticas públicas. Si los datos son sospechosos o se salen de los rangos esperados, se puede pedir prueba (foto de nómina anonimizada). Solo se publica el dato agregado, nunca la prueba.

Importante: al ser anónimo, no tenemos forma de avisarte si necesitamos verificar tu aportación. Cuando envíes una nómina te daremos un código; tendrás que volver a la web con ese código para comprobar el estado. Si te hemos pedido prueba, lo verás ahí. Te recomendamos guardar el código y comprobar cada 2-3 días durante al menos una semana.

Cómo leer las estadísticas: media y mediana

En cada puesto verás dos cifras. Saber qué significan importa:

Mediana (la cifra principal): el salario que queda justo en el medio. Si ordenas todos los sueldos de menor a mayor, la mediana es el del centro: la mitad cobra menos y la mitad más. Es la cifra más representativa de lo que cobra una persona "normal" en ese puesto.
Media: la suma de todos los sueldos dividida entre el número de aportaciones. Es útil, pero tiene un problema: un solo dato extremo (real o falso) la dispara. Por eso la mostramos como dato secundario.

Ejemplo: si cinco personas cobran 25.000 € y alguien mete un dato falso de 500.000 €, la media sube a más de 100.000 € (parece que ese puesto paga muchísimo), pero la mediana sigue siendo 25.000 €. Por eso lideramos siempre con la mediana.

Cómo conseguimos que los datos sean fiables

Ningún sitio de datos aportados por usuarios está 100% libre de errores o de quien quiere reírse. Nuestro objetivo es que el porcentaje de fallo sea mínimo y que no afecte a lo que ves. Estas son las medidas:

Estadística robusta: usamos la mediana y, además, recortamos los valores atípicos (los extremos por arriba y por abajo) al calcular cada estadística. Un troll suelto no mueve la cifra.
Moderación manual: cada aportación se revisa antes de publicarse. Las que no encajan se rechazan.
Detección automática de incoherencias: el sistema cruza el bruto, el neto y las pagas con los tipos reales de IRPF y Seguridad Social de España. Si los números no cuadran, la aportación se marca para revisar.
Petición de prueba: en los casos dudosos o muy altos pedimos una foto de la nómina (anonimizada), que se borra tras verificarla.
Campos cerrados, no texto libre: el puesto, el grupo/rango y otros campos se eligen de listas controladas según el trabajo. Así no hay erratas ni combinaciones imposibles (un Policía Nacional no puede declararse en un grupo que no existe en su escala).

El resultado: aunque entre algún dato malo, la foto del mercado que ves es realista. Y cuantas más personas aporten datos verdaderos, más fiable es para todos.

Privacidad

No usamos cookies de seguimiento, ni Google Analytics, ni similares.
No registramos tu IP en la base de datos.
Las pruebas (si las pides subir) se eliminan tras verificarse.
Los datos públicos están agregados — nunca se publican aportaciones individuales identificables.

Datos abiertos

Es nuestro objetivo: publicaremos los datos agregados como CSV descargable, bajo licencia libre, para que cualquiera pueda usarlos en investigación o periodismo.